▲开班典礼

为进步完善公司培训体系，持续提升公司培训质量，打造更加强大的内训师团队。6月27日-30日，中铁四局三公司第一期内训师认证培训班在津顺利举办，来自公司各业务系统的22名员工参加并完成了内训师认证培训。

▲公司总工程师秦林讲话

公司总工程师秦林参加开班典礼，并对参培学员提出了三点要求，一是要珍惜学习机会，保持空杯心态，掌握学习能力和管理能力;二是要学用结合，把学习成果转化为促进企业发展的实效，在提升自身综合能力的同时言传身教培养身边人;三是要持续学习，不断完身自身的知识结构和能力素质结构，实现自我能力的不断提升。

▲局人才发展院张雪莉——《授课技巧》

局人才发展院学习研发与师资建设部张雪莉，从“备启展练合”五个方面讲授在授课时课堂的基本呈现技巧，使参培学员掌握基本的授课技巧。

▲局人才发展院王向如——《“雕”课工坊 课程开发》

局人才发展院学习研发与师资建设部部长王向如，从收集学习需求、明确课程要求、设计课程框架、开发课程内容、测试与试讲、发布与维护六个方面，讲述了如何根据课程需求制定教学目标、编写课程大纲，梳理课程设计逻辑，对课程开发进行了深入浅出的讲解。

▲局人才发展院王向如——《PPT修炼宝典》

同时，王向如老师从逻辑化表达、可视化呈现两个方面讲授了PPT制作技巧。

▲课堂互动

6月30日，公司第一期内训师培训班对参培的22名学员进行了考核，考核认证采取“PPT抽签试讲+课堂表现”的方式进行，由学员评分和专家点评对学员学习成果进行判定。

▲评委点评

▲试讲答辩

考核结束后，公司工会副主席、规划发展部部长何升腾、人力资源部(党委干部部)部长许俊参加结业典礼并为优秀学员、优秀小组颁奖。

▲为优秀学员颁奖

▲集体合影